Никита Малов.

Основатель и управляющий партнёр
аналитической компании ДОВОДАналитика рынков · OSINT

Факты. Решения.
Развитие бизнеса.

Трудовой договор с мастером производственного обучения вождению

Мастер производственного обучения вождению — работник автошколы, который учит учеников управлять автомобилем на учебной площадке и в городе. С ним заключают трудовой договор, где описывают, каких учеников он ведёт, на каком автомобиле, по какому графику и как считается его оплата. Ниже — образец и бланк.

Бланк в WordWord, 11 КБ Образец в WordWord, 12 КБ Образец в PDFPDF, 63 КБ

Проверка актуальности

Проверьте документ перед подписанием

Законы меняются быстрее, чем бланки в интернете: образцы составляют в разное время, и обновить их все не успевает никто. Чтобы документ работал на вас сегодня, мы настроили ИИ для проверки актуальности: он сам возьмёт этот образец, сверит его с действующей редакцией законов и пришлёт, что поправить.

Образец заполнения

ООО «Автошкола Ромашка»

в лице директора П. П. Петрова, действующего на основании устава,

и гражданин И. И. Иванов,

именуемый в дальнейшем «Работник», заключили договор о нижеследующем.

Трудовой договор

с мастером производственного обучения вождению

16 ноября 2026 г. № 14

1. Работник принимается на должность мастера производственного обучения вождению в учебный отдел.

2. Работнику поручается обучение учеников практическому вождению по программам профессионального обучения водителей категории «B»: занятия на учебной площадке и по утверждённым маршрутам в городе, приём промежуточных зачётов, ведение учётной документации по каждому ученику.

3. Работник проводит занятия на учебном автомобиле, закреплённом за ним приказом руководителя, и отвечает за его исправное состояние перед выездом, проходит предрейсовый медицинский осмотр и предрейсовый инструктаж в установленном порядке.

4. Работнику устанавливается продолжительность рабочего времени 36 часов в неделю. График работы утверждается правилами внутреннего трудового распорядка; время занятий с учениками согласуется с учебным отделом.

5. Работнику устанавливается оклад 45 000 рублей в месяц. За проведённые часы практического вождения сверх установленной месячной нагрузки выплачивается доплата по расценке, утверждённой положением об оплате труда.

6. Работник обязан соблюдать правила дорожного движения, требования охраны труда и правила эксплуатации учебного автомобиля, не допускать к управлению учеников, не прошедших инструктаж.

7. Работник несёт материальную ответственность за вверенный ему учебный автомобиль и оборудование в пределах, установленных законом.

8. Работнику предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск 28 календарных дней.

Работодатель

Директор ООО «Автошкола Ромашка»

____________ / П. П. Петров /

Работник

И. И. Иванов

____________ / /

Кто такой мастер производственного обучения вождению

Мастер производственного обучения вождению — штатный работник автошколы, который проводит с учениками практические занятия по вождению и готовит их к экзамену в ГИБДД. В отличие от преподавателя теории, он работает с учеником за рулём: на закрытой площадке и по учебным маршрутам в городе.

Должность относится к педагогическим работникам: мастер обучает взрослых по программе профессионального обучения. Поэтому к нему предъявляют требования и по образованию, и по водительскому стажу — их автошкола проверяет до подписания договора.

Что прописать в договоре

  • Трудовую функцию: практическое обучение вождению по конкретным категориям и программам, приём зачётов, ведение учётной документации ученика.
  • Учебный автомобиль: марку, государственный номер и порядок закрепления; кто отвечает за техническое состояние и заправку.
  • Условия допуска к занятиям: предрейсовый медицинский осмотр и предрейсовый инструктаж водителя, исправность автомобиля перед выездом.
  • Режим работы: продолжительность недели, график занятий, порядок согласования расписания с учебным отделом.
  • Оплату: оклад, доплату за часы вождения сверх нагрузки или сдельную расценку за час занятия.
  • Ответственность за вверенное имущество: учебный автомобиль, оборудование, документацию.
  • Отпуск и другие гарантии — по трудовому законодательству.

Как оформить приём мастера

  1. Проверьте документы и квалификацию. Паспорт, документы об образовании, водительское удостоверение нужной категории, сведения о трудовой деятельности. Требования к стажу и подготовке мастера устанавливает профессиональный стандарт и программа обучения, по которой работает автошкола.
  2. Заключите трудовой договор. Письменно, в двух экземплярах: один работнику, один работодателю. Условия о трудовой функции, месте работы, оплате и режиме — обязательные.
  3. Издайте приказ о приёме. Приказ работодатель издаёт по своему решению на основании договора; знакомить работника с приказом под подпись Трудовой кодекс не требует.
  4. Заведите личное дело и учёт. Внесите сведения о работе, оформите личную карточку, при необходимости — допуск к работе с учебным автомобилем.
  5. Проведите инструктажи. Охрана труда, пожарная безопасность, порядок предрейсовых осмотров и инструктажей водителей — до первого выезда с учеником.

Частые ошибки

  • В договоре нет трудовой функции: написано «мастер» и всё, а какие категории и программы он ведёт — не сказано.
  • Учебный автомобиль не закреплён приказом, и непонятно, кто отвечает за его состояние.
  • Оплата описана только окладом, а часы вождения сверх нагрузки не учтены — мастер работает больше, чем оплачено.
  • Не оформлен допуск к работе с учениками: нет инструктажей и медосмотров водителя.
  • Мастера принимают по гражданско-правовому договору, хотя работа постоянная и по графику, — это риск переквалификации в трудовые отношения.

Частые вопросы

Можно ли принять мастера по договору подряда, а не по трудовому?

Если работа постоянная, по графику, под контролем автошколы и с подчинением правилам внутреннего распорядка, отношения признают трудовыми. Договор подряда в такой ситуации не защищает: заказчик по письменному заявлению исполнителя или предписанию инспектора труда признаёт отношения трудовыми, а после их прекращения — только суд.

Нужен ли мастеру предрейсовый медицинский осмотр?

Да. Мастер управляет учебным автомобилем, поэтому проходит предрейсовый медосмотр в порядке, установленном для водителей. Обязательные послерейсовые осмотры касаются перевозок пассажиров и опасных грузов; для учебных поездок достаточно предрейсовых.

Какой режим работы установить мастеру?

Для мастера производственного обучения устанавливают 36 часов работы в неделю. Занятия с учениками идут по расписанию, поэтому в договоре и правилах внутреннего трудового распорядка описывают график и порядок согласования времени занятий. Сменный график доводят до работника не позднее чем за месяц.

Что будет, если мастер попадёт в ДТП с учеником?

Разбирательство идёт по правилам дорожного движения: за рулём ученик, но мастер отвечает за допуск к управлению и исправность автомобиля. Материальную ответственность за ущерб автомобилю определяют по нормам трудового законодательства, а вред третьим лицам возмещает владелец транспортного средства.

Сколько хранить трудовой договор мастера?

Трудовые договоры хранят в составе личных дел работников: 75 лет при завершении делопроизводства до 01.01.2003 и 50 лет после этой даты. Сроки установлены перечнем типовых архивных документов, утверждённым приказом Росархива от 20.12.2019 № 236.

Когда расписание, ученики и автомобили держатся на одном мастере

Чтобы рутина автошколы шла без ручного контроля

Расписание занятий, заявки учеников, закрепление автомобилей и напоминания о медосмотрах съедают время руководителя: каждую мелочь приходится держать в голове.

Я настраиваю ИИ-агентов, которые собирают заявки, согласуют время занятий с мастером и учеником и готовят документы по шаблону — руководителю остаётся проверить результат.

Читать об услуге «ИИ-агенты под задачу компании»

Другие образцы