Никита Малов.

Основатель и управляющий партнёр
аналитической компании ДОВОДАналитика рынков · OSINT

Факты. Решения.
Развитие бизнеса.

Соглашение об использовании личного автомобиля в служебных целях: образец

Соглашение об использовании личного автомобиля в служебных целях фиксирует, что сотрудник ездит по делам компании на своей машине, а компания возмещает ему расходы. Ниже — бланк и заполненный образец: что прописать о компенсации, топливе, ремонте и ответственности за машину.

Проверка актуальности

Проверьте документ перед подписанием

Законы меняются быстрее, чем бланки в интернете: образцы составляют в разное время, и обновить их все не успевает никто. Чтобы документ работал на вас сегодня, мы настроили ИИ для проверки актуальности: он сам возьмёт этот образец, сверит его с действующей редакцией законов и пришлёт, что поправить.

Образец заполнения

ООО «Ромашка»

в лице генерального директора П. П. Петрова, действующего на основании устава,

и менеджер по продажам И. И. Иванов,

Соглашение об использовании личного автомобиля в служебных целях

№ 3/2026

16 ноября 2026 г.

1. Работник использует принадлежащий ему автомобиль Lada Vesta, государственный номер А123ВС77, в служебных целях: поездки к клиентам, на склад и в другие поездки по поручению работодателя.

2. Работодатель выплачивает работнику компенсацию за использование автомобиля 3 000 рублей в месяц и возмещает расходы на топливо по чекам АЗС, если поездка согласована с руководителем отдела.

3. Поездки подтверждаются путевым листом или отчётом о поездке с указанием маршрута, даты и пробега.

4. Работник отвечает за техническое состояние автомобиля и сам проходит техосмотр и ремонт. Работодатель не возмещает ущерб при ДТП, если работник был виновен.

Работодатель

Генеральный директор ООО «Ромашка»

____________ / П. П. Петров /

Работник

Менеджер по продажам

____________ / И. И. Иванов /

Зачем нужно соглашение

Сотрудник может ездить по делам компании на своей машине. Тогда нужно письменно договориться, кто платит за бензин, ремонт и штрафы и сколько компания доплачивает за износ автомобиля. Без бумаги спор о расходах решается в пользу работника: суд смотрит, было ли поручение и подтверждены ли траты.

Соглашение не заменяет трудовой договор, а дополняет его. В нём фиксируют марку и номер машины, размер компенсации, порядок подтверждения поездок и границы ответственности.

Что прописать в соглашении

  • Автомобиль: марка, модель, государственный номер, год выпуска и пробег на дату начала.
  • Кто и какие поездки выполняет: к клиентам, на склад, в командировки, по каким поручениям.
  • Компенсация за использование: сумма в месяц или за километр, срок и порядок выплаты.
  • Расходы на топливо, стоянку, мойку, платные дороги: кто платит и какими документами подтверждают.
  • Ремонт, техобслуживание, страховка и техосмотр: за чей счёт.
  • Ответственность за ДТП, штрафы и ущерб третьим лицам.
  • Как подтверждают поездки: путевой лист, отчёт о маршруте, чеки.
  • Срок действия и порядок расторжения: например, при увольнении или замене машины.

Как оформить

  1. Проверьте документы на машину. Попросите у работника свидетельство о регистрации и полис ОСАГО: компания должна знать, что автомобиль исправен и допущен к движению.
  2. Согласуйте условия. Договоритесь о размере компенсации, порядке оплаты топлива и ремонта. Если поездок много, считайте компенсацию от пробега.
  3. Подпишите соглашение. Оформите документ в двух экземплярах: один работнику, один компании. Соглашение дополняет трудовой договор, а не заменяет его.
  4. Издайте приказ. В приказе укажите, кому и за какие поездки положена компенсация, чтобы бухгалтерия знала основание выплаты.
  5. Собирайте подтверждения. Путевые листы, отчёты о поездке и чеки на топливо храните вместе с соглашением: они нужны для учёта расходов и при спорах.

Соглашение и договор аренды: в чём разница

Соглашение об использовании личного автомобиля в служебных целях — это договорённость о возмещении расходов работника. Машина остаётся в его собственности, компания не получает права ею распоряжаться и не платит за простой.

Договор аренды автомобиля с работником — другая сделка: компания получает машину во владение и пользование и платит арендную плату. Тогда расходы на ремонт и страхование обычно несёт арендатор, а доход работника облагается иначе. Выбирайте форму по тому, кто фактически распоряжается машиной и кто платит за её содержание.

Частые ошибки

  • Платить компенсацию без письменного соглашения и приказа: при проверке расходы не подтверждены.
  • Не указывать марку и номер машины: непонятно, за что платят.
  • Возмещать топливо без чеков и путевых листов: бухгалтерия не может подтвердить производственную цель поездки.
  • Путать компенсацию с арендной платой: у выплат разный налоговый режим и разные обязанности сторон.
  • Не оговаривать, кто отвечает за штрафы: их выписывают на собственника машины, то есть на работника.

Частые вопросы

Обязательно ли соглашение, если сотрудник иногда ездит на своей машине?

Размер возмещения расходов определяют письменным соглашением сторон трудового договора, в том числе при разовой служебной поездке, но без документа компания не докажет, что поездка была служебной, а работник — что ему должны возместить расходы. Для регулярных поездок соглашение нужно.

Можно ли включить условие об использовании машины в трудовой договор?

Можно, но отдельное соглашение удобнее: его проще изменить при замене автомобиля или размера компенсации, не переписывая трудовой договор.

Кто платит штрафы за нарушение ПДД?

При автоматической фиксации штраф обычно приходит собственнику автомобиля. При обычном выявлении нарушения отвечать может водитель. Собственник вправе обжаловать постановление, если докажет, что машиной пользовалось другое лицо. В соглашении можно предусмотреть, что работодатель возмещает штраф, если нарушение связано с исполнением поручения, но это добровольное условие.

Нужен ли путевой лист при поездках на личной машине?

Обязательным он становится, если компания учитывает расходы на топливо и компенсацию для налога на прибыль. Тогда поездки подтверждают путевым листом или отчётом о маршруте с датой и пробегом.

Что будет, если работник попал в ДТП на служебной поездке?

По ОСАГО возмещают вред потерпевшему, причинённый другим участником ДТП; ущерб машине виновника его собственное ОСАГО не покрывает. По каско выплату определяют условия полиса и обстоятельства ДТП. Работодатель может возместить вред работнику, если докажет, что поездка была по его поручению; порядок и пределы возмещения лучше прописать в соглашении заранее.

Соглашения и приказы тонут в переписке

Чтобы документы по поездкам собирались сами

Соглашение, приказ, путевые листы и чеки на топливо нужно собрать в одном месте и вовремя передать в бухгалтерию.

Я настраиваю ИИ-агентов, которые собирают такие документы по шаблону, проверяют реквизиты и приносят руководителю готовый пакет на подпись.

Читать об услуге «ИИ-агенты под задачу компании»

Другие образцы