Никита Малов.

Основатель и управляющий партнёр
аналитической компании ДОВОДАналитика рынков · OSINT

Факты. Решения.
Развитие бизнеса.

Акт о приостановке работ в связи с погодными условиями

Погода остановила работы на объекте — и это надо зафиксировать документом, иначе время простоя нечем подтвердить. Ниже бланк акта и образец заполнения: кто подписывает, что писать о погоде и как это связано с оплатой простоя.

Проверка актуальности

Проверьте документ перед подписанием

Законы меняются быстрее, чем бланки в интернете: образцы составляют в разное время, и обновить их все не успевает никто. Чтобы документ работал на вас сегодня, мы настроили ИИ для проверки актуальности: он сам возьмёт этот образец, сверит его с действующей редакцией законов и пришлёт, что поправить.

Образец заполнения

ООО «Строймонтаж»

Генеральному директору ООО «Строймонтаж»

А. В. Смирнову

Акт о приостановке работ в связи с погодными условиями

по объекту «Складской комплекс на Северной»

18 ноября 2026 г. № 27-П

18 ноября 2026 года с 8:00 работы по монтажу металлоконструкций на объекте приостановлены: температура воздуха минус 29 °C при ветре 14 м/с, на высоте — сильный ветер и снег. Работы на высоте и с грузоподъёмным краном при таких условиях вести нельзя.

Работы приостановлены до улучшения погоды. Бригада из шести человек переведена на внутренние работы в отапливаемом помещении; кран и металлоконструкции раскреплены, объект обесточен, охрана усилена.

Ответственный за производство работ — прораб С. Н. Кузнецов. О возобновлении работ сообщить заказчику в тот же день.

Начальник участка

Начальник участка

____________ / С. Н. Кузнецов /

Главный инженер

Главный инженер

____________ / И. П. Волков /

Что такое акт о приостановке работ из-за погоды

Акт фиксирует момент, когда погода не позволяет продолжать работы на объекте: сильный ветер, мороз, гроза, снегопад, обледенение. Документ нужен, чтобы объяснить заказчику сдвиг сроков, а внутри компании — почему бригада не работала и как это время оплачивается.

Отдельной формы в законе нет. Компания составляет акт в свободной форме и утверждает её в инструкции по делопроизводству. Основание для остановки — требования охраны труда и правила эксплуатации техники: работать на высоте или поднимать груз краном при ветре сверх допустимого запрещено, и это записано в правилах по охране труда и в паспорте техники.

Что указать в акте

  • Название объекта и адрес — чтобы было понятно, где остановлены работы.
  • Дату и время приостановки: с какого часа бригада не вышла на работы.
  • Погодные условия на момент остановки: температура, ветер, осадки, видимость.
  • Какие именно работы прекращены: монтаж, кровля, бетонирование, работа крана.
  • Что сделано для безопасности: техника раскреплена, объект обесточен, люди переведены.
  • Кто ответственный за участок и кто подписал акт.
  • Срок, на который работы приостановлены, или условие возобновления.

Как оформить приостановку

  1. Зафиксируйте погоду. Возьмите справку гидрометцентра или данные ближайшей метеостанции на дату и время. Слова «было холодно» в споре не помогут, а справка с температурой и ветром — доказательство.
  2. Остановите работы и обезопасьте объект. Прекратите работы, раскрепите конструкции и технику, выведите людей. Это записывается в акт отдельным пунктом.
  3. Составьте акт в тот же день. В акте — что произошло, какие работы остановлены и что сделано. Подписывают ответственный за участок и главный инженер или руководитель.
  4. Уведомьте заказчика. Если работы идут по договору подряда, заказчику направляют уведомление о приостановке в тот же день. Заказчику сообщают о причинах остановки и предлагают согласовать новый срок в порядке, предусмотренном договором.
  5. Оформите простой для работников. Если людей нечем занять, время простоя оформляют приказом и табелем. Оплата — по статье 157 Трудового кодекса.

Акт простоя по погодным условиям и оплата

Акт о приостановке работ и акт простоя — разные документы, но по одному поводу. Первый фиксирует, что работы на объекте остановлены из-за погоды, и нужен в отношениях с заказчиком. Второй оформляет время, когда работники не выполняют свою работу, и нужен для расчёта зарплаты.

Время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, оплачивается не ниже двух третей тарифной ставки или оклада, рассчитанных пропорционально времени простоя (часть 2 статьи 157 Трудового кодекса). Погода — как раз такая причина: ни компания, ни работник на неё не влияют.

Если работников переводят на другие работы — внутренние, в помещении, — простой не оформляют: они продолжают работать, и платят им за фактически выполненное. В акте тогда пишут, куда переведена бригада.

Частые ошибки

  • Акт составлен через неделю после остановки — метеосправку за нужный день уже не приложить, а дата вызывает вопросы.
  • В акте нет конкретных погодных данных: «сильный ветер» без метров в секунду и без справки гидрометцентра.
  • Не уведомили заказчика — и он считает сроки сорванными по вине подрядчика.
  • Работы остановили, но людей не оформили: ни приказа о простое, ни табеля, и оплату подтвердить нечем.
  • Акт подписал только прораб: для заказчика и для внутреннего учёта нужны подписи ответственного за участок и руководителя.

Частые вопросы

Обязательно ли брать справку о погоде?

Закон её не требует, но без документа с температурой и ветром на дату приостановки акт держится только на словах. Справка гидрометцентра или выписка с ближайшей метеостанции закрывает вопрос о том, была ли погода действительно опасной.

Можно ли остановить работы без акта?

Работы останавливают сразу, как только погода стала опасной, — жизнь и здоровье людей важнее бумаг. Акт составляют в тот же день задним числом по факту: он фиксирует уже случившееся.

Как оплачивается простой из-за погоды?

Не ниже двух третей тарифной ставки или оклада пропорционально времени простоя — часть 2 статьи 157 Трудового кодекса. Конкретный размер компания может установить в коллективном договоре или локальном акте, но не ниже этого минимума.

Сдвигаются ли сроки по договору подряда?

Сроки меняют в случаях и порядке, предусмотренных договором. Приостановка из-за погоды — обстоятельство, за которое подрядчик не отвечает, но только когда он сообщил заказчику о погоде и приостановке, подтвердил погоду документом и согласовал изменение сроков.

Что делать, если работы можно продолжить в помещении?

Переведите бригаду на внутренние работы приказом и укажите это в акте. Тогда простой не оформляют: люди работают, и зарплата считается как обычно.

Нужен ли акт, если работы остановлены на час?

Если работы на высоте или с краном прекращены и люди выведены — да, хотя бы короткой записью в журнале работ с указанием времени. Для оплаты простоя час значения не имеет, а для безопасности и отчётности перед заказчиком запись нужна.

Пока бригада стоит, бумаги не должны стоять вместе с ней

Чтобы акты и уведомления собирались без ручной работы

Акты о приостановке, уведомления заказчику, приказы о простое и табели пишут в спешке, на объекте, где нет ни бухгалтера, ни юриста под рукой. Каждый такой документ потом ищут по почте и папкам, когда заказчик предъявляет претензию по срокам.

Я настраиваю ИИ-агентов, которые по факту события собирают нужный пакет документов по шаблону компании, подставляют данные объекта и погоды и приносят руководителю готовое на подпись.

Читать об услуге «ИИ-агенты под задачу компании»

Другие образцы