Образец решения о назначении директора ООО единственного учредителя

Единственный участник назначает директора своим решением — протокол собрания для этого не нужен. Ниже бланк и заполненный образец: кто подписывает, что написать про срок полномочий и какие документы подать в налоговую, чтобы смена директора прошла в ЕГРЮЛ.

Бланк в WordWord, 11 КБ Образец в WordWord, 11 КБ Образец в PDFPDF, 65 КБ

Образец заполнения

Единственный участник ООО «Ромашка»

ИНН 7701234567, ОГРН 1157746123456

Петров Пётр Петрович

паспорт 45 12 345678, выдан 12.03.2019

ОВД Тверского района г. Москвы

зарегистрированный по адресу: 125009, г. Москва,

ул. Тверская, д. 1, кв. 10

Решение единственного участника ООО «Ромашка»

о назначении генерального директора

16 ноября 2026 г. № 3

На основании статьи 39 Федерального закона от 08.02.1998 № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» принимаю решение от имени единственного участника общества.

Назначить генеральным директором ООО «Ромашка» Иванова Ивана Ивановича, 10.05.1985 года рождения, паспорт 46 20 547659, выдан ГУ МВД России по г. Москве 17.03.2020, на срок пять лет с 17 ноября 2026 года.

Поручить генеральному директору зарегистрировать изменения в ЕГРЮЛ и подать документы в налоговый орган в срок, установленный пунктом 5 статьи 5 Федерального закона от 08.08.2001 № 129-ФЗ.

Единственный участник

Петров П. П.

____________ / /

Кто и как принимает решение

В ООО с одним участником общее собрание не проводится: все вопросы его компетенции решает этот участник единолично и оформляет письменным решением (статья 39 Федерального закона от 08.02.1998 № 14-ФЗ). Протокол в этом случае не составляют — он нужен, когда участников двое и больше.

Решение оформляют на бумаге, указывают место и дату, данные участника и общества, суть вопроса и подпись. Если учредитель назначает директором себя, в решении так и пишут: назначить себя на должность генерального директора с такого-то числа.

Отдельного бланка закон не даёт, поэтому компании берут готовый образец и подгоняют под свой устав: название должности, срок полномочий, порядок избрания.

Что указать в решении

Название документа, место и дату принятия — по дате видно, с какого момента действует новый директор.
Данные общества: полное наименование, ИНН и ОГРН.
Данные единственного участника: фамилия, имя, отчество, паспорт, адрес регистрации; для компании-участника — наименование и реквизиты.
Формулировку о назначении: кого именно и на какую должность, с какой даты.
Срок полномочий, если устав его ограничивает; если срок не указан, действует срок из устава.
Подпись участника с расшифровкой.

Как оформить назначение по шагам

Проверьте устав. Посмотрите, как устав называет должность руководителя, на какой срок его избирают и кто принимает решение — единственный участник или совет директоров.
Составьте решение. Возьмите образец и впишите данные участника, общества и будущего директора. Если директором становится сам учредитель, формулировка будет «назначить себя».
Подпишите. Решение подписывает единственный участник. Нотариус нужен, только если это прямо требует устав или закон.
Подайте документы в налоговую. В течение семи рабочих дней со дня назначения подайте в налоговый орган заявление по форме Р13014 — об этом говорит пункт 5 статьи 5 Федерального закона от 08.08.2001 № 129-ФЗ. Заявление подписывает новый директор. Подпись заверяет нотариус только при подаче документов не самим заявителем (по доверенности, почтой) — при личной подаче с документом, удостоверяющим личность, или при электронной подаче с УКЭП нотариальное заверение не требуется.
Оформите трудовые отношения. Заключите трудовой договор с директором и издайте приказ о вступлении в должность; если директор — сам учредитель, трудовой договор по общему правилу не нужен.

Частые ошибки

Составляют протокол общего собрания, хотя участник один, — нужен именно решение единственного участника.
Не указывают дату, с которой директор вступает в должность, и в ЕГРЮЛ попадает неверная запись.
Пропускают срок подачи заявления в налоговую: после назначения на это есть семь рабочих дней.
Подписывают заявление Р13014 старым директором — его подписывает новый руководитель.
Забывают проверить устав: там может быть другой срок полномочий или другой орган, который назначает директора.

Частые вопросы

Нужен ли нотариус для решения единственного учредителя?

По общему правилу нет: решение единственного участника ООО не требует нотариального удостоверения, если иное прямо не предусмотрено уставом или законом. Сначала откройте устав и посмотрите, что в нём написано про подтверждение решений.

Можно ли назначить директора задним числом?

Дату в решении ставят реальную. Если директор фактически приступил к работе раньше, чем оформлено решение, это создаёт расхождения с ЕГРЮЛ и вопросы у налоговой и банка. Оформляйте назначение до того, как директор начнёт подписывать документы.

Может ли единственный учредитель быть директором?

Да. В решении он пишет, что назначает себя на должность генерального директора. Трудовой договор в этом случае по общему правилу не заключается, но приказ о вступлении в должность и запись в ЕГРЮЛ нужны.

Что будет, если не подать заявление в налоговую?

Сведения о директоре в ЕГРЮЛ останутся прежними. Контрагенты, банк и суд будут видеть старые данные, а новый директор не сможет подтвердить полномочия. За просрочку возможен штраф по статье 14.25 КоАП.

Нужно ли увольнять прежнего директора отдельным решением?

Отдельного решения об увольнении не требуется: в решении о назначении нового директора указывают, что полномочия прежнего прекращаются с той же даты. Трудовые документы с прежним директором оформляют отдельно.

Читать в журнале

Когда бумаги о назначении и полномочиях собираются вручную

Чтобы документы по компании собирались сами

Решения, приказы и заявления по кадровым изменениям отнимают время: каждое надо сверить с уставом, проверить реквизиты и передать дальше.

Я настраиваю ИИ-агентов, которые собирают такие документы по шаблону, проверяют данные по учредительным документам и приносят готовый комплект на подпись.

Читать об услуге «ИИ-агенты под задачу компании»