Объявление на радио о вакансии: образец и бланк

Объявление на радио о вакансии — короткий рекламный текст, который читают в эфире или записывают голосом диктора: название должности, условия и один способ откликнуться. Ниже — образец на 20 секунд и бланк, по которому текст собирается под любую вакансию.

Бланк в WordWord, 11 КБ Образец в WordWord, 11 КБ Образец в PDFPDF, 60 КБ

Проверка актуальности

Проверьте документ перед подписанием

Законы меняются быстрее, чем бланки в интернете: образцы составляют в разное время, и обновить их все не успевает никто. Чтобы документ работал на вас сегодня, мы настроили ИИ для проверки актуальности: он сам возьмёт этот образец, сверит его с действующей редакцией законов и пришлёт, что поправить.

Образец заполнения

Радиостанция: «Радио Город», 101,5 FM

Программа: утренний блок, 8:15

Хронометраж: 20 секунд

Объявление на радио о вакансии

текст для эфира, 20 секунд

Выход 18 ноября 2026 г., 8:15

Компания «Северный склад» ищет водителя категории CE на междугородние рейсы. Оклад от 95 000 рублей, доставка по Северо-Западному округу, ночёвки оплачиваются, стаж от трёх лет.

Звоните с 9 до 18 по телефону 8 800 000-00-00, скажите, что слышали объявление на радио.

Компания «Северный склад», реклама.

Заказчик размещения

Директор ООО «Северный склад»

____________ / А. А. Смирнов /

Из чего складывается объявление о вакансии

Объявление на радио — это реклама, а не кадровый документ. Его задача — за несколько секунд дать человеку повод позвонить: кто ищет, кого, на каких условиях и куда обращаться. Подробности о компании и собеседовании рассказывают уже по телефону.

Длина текста считается по секундам эфира. Диктор читает примерно два-три слова в секунду, поэтому в 15 секунд укладывается около 35 слов, в 30 секунд — около 65, в минуту — около 120. Точный хронометраж проверяют чтением вслух с секундомером: цифры и названия компаний читаются медленнее обычных слов.

Само размещение регулирует закон «О рекламе» от 13.03.2006 № 38-ФЗ: объявление о найме — реклама, и к нему применяются общие требования, включая запрет на недобросовестные и недостоверные сведения.

Что сказать в эфире

Название компании и город — чтобы человек сразу понял, далеко ли ехать на работу.
Должность так, как её ищут люди: «водитель категории CE», «продавец в магазин у дома», а не «специалист по работе с покупателями».
Одно-два главных условия: доход, график, оформление по трудовому договору, вахта или постоянная работа.
Требования, без которых отклик бесполезен: категория прав, стаж, гражданство и разрешение на работу, если они нужны.
Один способ откликнуться: телефон, короткий адрес сайта или мессенджер. Двух контактов в коротком объявлении человек не запомнит.
Слова «вакансия» или «требуется» — по ним объявление узнают в потоке другой рекламы.

Как написать объявление

Выберите главное условие. Из вакансии возьмите то, за чем люди идут: доход, график, близость к дому, официальное оформление. Одно условие — в начало текста.
Соберите черновик. Напишите всё, что хотите сказать, обычными словами, без кадровых терминов. Затем вычеркните всё, что не влияет на решение позвонить.
Прочитайте вслух с секундомером. Если текст не укладывается в купленные секунды, сокращайте условия, а не контакты: без телефона объявление не работает.
Проверьте произношение. Названия, цифры и адреса прочитайте вслух так, как их услышит человек за рулём: они должны звучать однозначно.
Согласуйте с радиостанцией. Отправьте текст заранее: станция проверяет хронометраж и требования к рекламе, а диктор готовит интонацию.

Частые ошибки

Перечислены все обязанности из должностной инструкции — до телефона слушатель не дослушивает.
Нет способа откликнуться или телефон звучит так, что его не записать на слух: диктуйте цифры группами.
Указан доход «по результатам собеседования» — такое объявление не отвечает на главный вопрос слушателя.
Два-три контакта сразу: сайт, телефон, почта и мессенджер. В коротком тексте запоминается только один.
Обещания, которых компания не выполнит: жильё, «без опыта» при реальных требованиях, доход, который на деле зависит от выработки.

Частые вопросы

Сколько слов укладывается в 15, 30 и 60 секунд эфира?

Ориентир — два-три слова в секунду: около 35 слов в 15 секунд, около 65 в 30 секунд и около 120 в минуту. Цифры, названия и адреса читаются медленнее, поэтому запас лучше оставлять.

Обязательно ли указывать зарплату в объявлении?

Нет, закон этого не требует. Но объявление без ориентира по доходу даёт меньше звонков: слушатель не понимает, стоит ли тратить время на звонок.

Можно ли записать объявление своим голосом?

Можно. Радиостанции принимают и готовый звуковой файл, и текст для диктора. Свой голос звучит живее, но качество записи должно подходить для эфира — это уточняют у станции заранее.

Нужна ли пометка о рекламе?

Объявление о вакансии — реклама, и к нему применяются требования закона № 38-ФЗ, включая достоверность сведений. Как именно станция оформляет рекламные выходы, она сообщает при согласовании текста.

Можно ли указать в объявлении требования к полу и возрасту?

Запрет дискриминации в сфере труда устанавливает статья 3 Трудового кодекса: деловые качества — единственное основание для решения о приёме. Требования, не связанные с деловыми качествами, в объявлении не указывают.

Когда вакансия висит месяцами

Объявления и отклики без ручной работы

Хороший текст для эфира — только начало: звонки надо принять, кандидатов — отсеять по условиям, остальным — назначить собеседование. На потоке вакансий это отнимает день у кадровика.

Я настраиваю ИИ-агентов, которые принимают отклики по объявлению, задают кандидату вопросы из вакансии, отсеивают неподходящих и приносят готовый список на собеседование.

Читать об услуге «ИИ-агенты под задачу компании»