Страховой больничный лист: как стаж влияет на пособие
Коротко
Страховой больничный лист — это листок нетрудоспособности, по которому пособие считают от среднего заработка с поправкой на страховой стаж: чем дольше человек платил взносы на случай болезни, тем больший процент заработка ему компенсируют. При стаже до 5 лет платят 60 % среднего заработка, от 5 до 8 лет — 80 %, 8 лет и больше — 100 %. Если стаж меньше 6 месяцев, пособие за полный месяц не превышает МРОТ.
Что значит «страховой» больничный
Слово «страховой» в быту означает одно: размер пособия зависит от страхового стажа — периодов работы, за которые работодатель перечислял взносы на социальное страхование. Чем длиннее этот стаж, тем выше доля среднего заработка, которую компенсирует больничный.
Правило закреплено в статье 7 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ. При стаже от 6 месяцев до 5 лет пособие за день болезни — 60 % среднего заработка, от 5 до 8 лет — 80 %, 8 лет и более — 100 %. Если страховой стаж меньше 6 месяцев, пособие за полный месяц не может превысить МРОТ.
Страховой стаж считают по записям в трудовой книжке, сведениям о трудовой деятельности, договорам подряда и другим документам, подтверждающим уплату взносов. Периоды ухода за ребёнком до полутора лет и службы в армии тоже входят в стаж, но не более установленных пределов.
Как считают пособие по страховому стажу
- Определяют расчётный период — два календарных года перед годом болезни. Для 2026 года это 2024 и 2025 годы.
- Суммируют доход, облагаемый взносами на случай временной нетрудоспособности, за каждый год. Доход каждого года учитывают в пределах предельной базы: за 2024 год — не более 2 225 000 ₽, за 2025 год — не более 2 759 000 ₽.
- Средний дневной заработок = доход за два года / 730. Полученную величину сравнивают с максимальным и минимальным пределами: в 2026 году максимум — 6 827,40 ₽ в день, минимум — 890,73 ₽ в день (исходя из МРОТ 27 093 ₽).
- Процент по стажу: 60 % при стаже от 6 месяцев до 5 лет, 80 % при стаже от 5 до 8 лет, 100 % при стаже 8 лет и более. При стаже меньше 6 месяцев пособие за полный месяц ограничено МРОТ.
- Пособие = средний дневной заработок × процент × число календарных дней болезни.
Страховой стаж: что входит и как считать
Страховой стаж для больничного — это суммарная продолжительность периодов работы по трудовому договору, государственной гражданской службы, а также иной деятельности, в течение которой человек подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности. В стаж включают и время, когда человек фактически не работал, но за него уплачивались взносы, например отпуск по уходу за ребёнком в период действия трудового договора.
Подтверждают стаж трудовой книжкой, сведениями о трудовой деятельности, письменными трудовыми договорами, справками работодателей и платежными документами о перечислении взносов. Если документы утрачены, стаж можно подтвердить свидетельскими показаниями в порядке, установленном Правилами подсчёта и подтверждения страхового стажа (приказ Минтруда от 09.09.2020 № 585н).
Стаж считают на день наступления страхового случая — то есть на первый день болезни. Если человек заболел 1 марта, а 10 марта у него появился стаж 8 лет, пособие всё равно считают по стажу на 1 марта.
Сколько процентов среднего заработка платят при разном стаже
| Страховой стаж | Доля среднего заработка | Ограничение |
|---|---|---|
| Меньше 6 месяцев | Пособие за полный месяц не выше МРОТ | МРОТ на 2026 год — 27 093 ₽ |
| От 6 месяцев до 5 лет | 60 % | Не выше максимума среднего дневного заработка — 6 827,40 ₽ |
| От 5 до 8 лет | 80 % | Тот же максимум |
| 8 лет и более | 100 % | Тот же максимум |
Кто платит больничный
Первые три дня болезни работника оплачивает работодатель, с четвёртого дня пособие выплачивает Социальный фонд России (пункт 1 части 2 статьи 3 Закона № 255-ФЗ). При болезни ребёнка или другого члена семьи работодатель не платит ничего — всё пособие финансирует фонд.
С 2026 года действует проактивный режим: работник приносит номер электронного листка нетрудоспособности, работодатель передаёт в фонд сведения о заработке и стаже, а фонд сам рассчитывает и перечисляет пособие напрямую работнику. Работодатель оплачивает только свои первые три дня.
Частые вопросы
Входит ли служба в армии в страховой стаж для больничного?
Да, служба в армии включается в страховой стаж, хотя взносы на случай болезни с неё не уплачивались. Это прямо следует из Правил подсчёта и подтверждения страхового стажа, утверждённых приказом Минтруда от 09.09.2020 № 585н.
Как считают стаж, если человек работал по договору подряда?
Периоды работы по гражданско-правовому договору включаются в страховой стаж, если за них уплачены взносы на социальное страхование. С 2023 года исполнители по договорам на работы и услуги застрахованы на случай болезни, но право на пособие зависит от суммы взносов за предыдущий год.
Что будет, если стаж меньше 6 месяцев?
Пособие за полный месяц болезни не превысит МРОТ. В 2026 году МРОТ — 27 093 ₽. Если человек работает на неполной ставке, минимум считают пропорционально.
Влияет ли страховой стаж на больничный по уходу за ребёнком?
При уходе за ребёнком младше 8 лет платят 100 % среднего заработка независимо от стажа. Если ребёнку 8 лет или больше, при стационарном лечении пособие зависит от стажа, а при амбулаторном — от стажа за первые 10 дней и составляет 50 % заработка за последующие дни. Число оплачиваемых дней в году ограничено.
Проверка актуальности
Проверьте ответ на сегодняшний день
Нормы меняются каждый год, а ответы в интернете за ними не успевают. Чтобы вы опирались на действующий закон, мы настроили ИИ для проверки актуальности: он сверит эту справку с действующей редакцией законов и подскажет, что изменилось.
Бот проверки запускаем в ближайшие дни.
Бухгалтерия не должна тонуть в больничных
Найду рутину, которую в компании можно отдать ИИ
Расчёт больничных, ответы на одни и те же вопросы сотрудников, сверки с фондом — это часы, которые бухгалтер тратит вместо управления деньгами. Я смотрю, на что уходят эти часы, и показываю, какую рутину выгодно отдать программам.
Подключаю ИИ к вашей CRM и 1С и каждую неделю показываю, сколько часов освободилось. Это для собственников от десяти человек, где рутина съедает время бухгалтерии и менеджеров.