Как сделать перерасчёт больничного листа в ФСС

Страховые взносы на случай болезни администрирует Социальный фонд России, который работает на базе прежнего ФСС. Порядок перерасчёта от этого не изменился: если работник просит заменить расчётные годы, он подаёт заявление по форме СФР, а если для расчёта нужны отсутствующие у фонда сведения о заработке, их представляют дополнительно. Работодатель передаёт эти документы страховщику в срок не позднее 5 рабочих дней со дня их получения.

Пособие по временной нетрудоспособности считают по заработку двух календарных лет, предшествующих году болезни. Если в этих годах работник был в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребёнком, годы по его заявлению заменяют на более ранние — при условии, что замена увеличит размер пособия.

Если работник обращается напрямую, заявление и справку он подаёт в фонд по месту регистрации работодателя либо через единый портал государственных услуг.

Работник подаёт заявление и справку работодателю, а работодатель направляет их в Социальный фонд. Сведения для перерасчёта он передаёт страховщику не позднее 5 рабочих дней со дня получения заявления и справки.

Само пособие фонд назначает и выплачивает в срок не более 10 рабочих дней со дня, когда работодатель представил сведения и документы, — так установлено частью 1 статьи 15 Закона № 255-ФЗ.

Если заявление о замене календарных лет работник подал уже после назначения или выплаты пособия, перерасчёт делают за всё прошлое время, но не более чем за три года, предшествующих дню обращения с таким заявлением.

Правило про три года относится к перерасчёту по замене лет. Оснований продлить этот срок закон не даёт, поэтому заявление стоит подавать сразу, как только работник узнал о своём праве на замену.