Сколько можно брать больничный в год

Коротко

Для самого работника лимита на число больничных в году нет: если он болеет сам, пособие платят за каждый подтверждённый врачом период нетрудоспособности. Лимиты по закону есть у больничных по уходу за ребёнком и за другими членами семьи — там ограничено число оплачиваемых дней в календарном году.

Есть ли ограничения по больничным листам в год работнику

Число больничных листов при собственной болезни не ограничено. Пособие обычно выплачивают за весь подтверждённый период, но для работника с инвалидностью и для некоторых краткосрочных договоров действуют ограничения оплачиваемых дней. Лимит по больничным листам в год закон устанавливает только для ухода за ребёнком и за другими членами семьи.

Ограничение здесь не в числе дней за год, а в сроке одного больничного. Врач единолично оформляет лист до 15 дней, а фельдшер или стоматолог — до 10. Если за это время человек не поправился, продлевает уже врачебная комиссия: она может вести больничный до 10 месяцев с даты начала нетрудоспособности, а при отдельных тяжёлых заболеваниях — до года, с осмотром не реже чем каждые 15 дней. При стационарном лечении больничный выдают на весь срок пребывания в больнице и могут продлить после выписки ещё до 10 дней.

Где лимит есть: уход за ребёнком и за членом семьи

Ребёнок до 7 лет — до 60 календарных дней в году; при заболевании из специального перечня — до 90 дней.
Ребёнок от 7 до 15 лет — до 15 дней по каждому случаю и до 45 дней в году.
Ребёнок с инвалидностью до 18 лет — до 120 дней в году.
Уход за другим больным членом семьи — до 7 дней по одному случаю и до 30 дней в году.
Число оплачиваемых дней считают отдельно на каждого ребёнка: в семье двое детей младше семи лет — по 60 дней на каждого.
При отдельных заболеваниях детей дни не ограничивают — например, при поствакцинальных осложнениях, злокачественных новообразованиях и при стационарном лечении ребёнка с ВИЧ.

Сколько в году можно быть на больничном взрослому

Взрослый может болеть столько, сколько подтвердит врач. Пособие обычно платят за весь период, но для работника с инвалидностью и некоторых краткосрочных договоров закон ограничивает оплачиваемые дни. Сколько работник может находиться на больничном в течение года, ограничивает не общее число дней, а срок одного случая: до 15 дней у врача, дальше — по решению врачебной комиссии, до 10 месяцев, а при отдельных тяжёлых заболеваниях до года.

Отдельная ситуация — уход за взрослым членом семьи. Здесь лимит есть: при уходе за взрослым членом семьи, который лечится амбулаторно, оплачивают до 7 дней по одному случаю и до 30 дней в году по всем случаям ухода за этим членом семьи.

Что происходит, когда оплачиваемые дни закончились

Врач вправе оформить или продлить больничный и после того, как оплачиваемые дни за год исчерпаны. Но за дни сверх установленного законом срока пособие не выплатят.

Больничный считают в календарных днях: субботы, воскресенья и официальные праздники входят в срок и оплачиваются вместе с остальными, если пришлись на период болезни. Количество больничных за год на размер дневного пособия не влияет: его считают по среднему заработку за два предыдущих года и проценту от стажа.

Частые вопросы

Есть ли лимит больничных дней в год для самого работника?

Нет. Число больничных при собственной болезни не ограничено. Пособие обычно платят за весь подтверждённый период, но для работника с инвалидностью и некоторых краткосрочных договоров действуют ограничения оплачиваемых дней.

Сколько раз в году можно брать больничный по уходу за ребёнком?

Число больничных листов не ограничено, ограничены оплачиваемые дни: до 60 дней в году на ребёнка до 7 лет, до 45 дней на ребёнка от 7 до 15 лет, до 120 дней на ребёнка с инвалидностью до 18 лет. Считают их отдельно на каждого ребёнка.

Входят ли выходные и праздники в дни больничного?

Да. Больничный считают в календарных днях, поэтому субботы, воскресенья и праздники входят в срок и оплачиваются, если пришлись на период болезни.

Влияет ли число больничных за год на размер пособия?

Нет. Размер зависит от заработка за два года перед годом болезни и стажа, а не от того, сколько раз человек был на больничном.

Что делать, если оплачиваемые дни по уходу за ребёнком закончились?

Больничный врач оформить может, но за дни сверх годового лимита пособие не выплатят. Дальше сотрудник решает сам: взять отпуск за свой счёт, ежегодный отпуск или остаться с ребёнком без оплаты.

Проверка актуальности

Проверьте ответ на сегодняшний день

Нормы меняются каждый год, а ответы в интернете за ними не успевают. Чтобы вы опирались на действующий закон, мы настроили ИИ для проверки актуальности: он сверит эту справку с действующей редакцией законов и подскажет, что изменилось.

Болезни сотрудников не должны ломать работу отдела

Найду рутину, которую в компании можно отдать ИИ

Пока сотрудник на больничном, его задачи повисают: ответы клиентам, карточки в CRM, отчёты. Я смотрю, на что в отделах уходят часы, и показываю, какую рутину выгодно отдать программам, чтобы отсутствие одного человека не останавливало процесс.

Подключаю ИИ к вашей CRM и 1С и каждую неделю показываю, сколько часов освободилось. Это для собственников от десяти человек, где рутина съедает время продавцов и менеджеров.

Читать об услуге «Внедрение ИИ в бизнес»