Как написать клиентам, что ухожу в отпуск: пример
Коротко
Письмо клиентам об отпуске — короткое сообщение, в котором вы называете даты отсутствия, человека, который остаётся на связи, и порядок срочных вопросов. Его задача — чтобы клиент не искал вас в дни, когда вас нет, и не переносил решение на потом.
Что должно быть в письме
Клиенту важны три вещи: когда вас не будет, к кому идти с вопросом и что произойдёт с его текущей задачей. Всё остальное — вежливая обёртка. Поэтому письмо строят вокруг дат и замены, а не вокруг рассказа о поездке.
Пишите до отпуска, а не в последний рабочий день. За неделю клиент успевает задать накопившиеся вопросы и получить ответ, а вы — передать дела без спешки. Если отпуск длинный, напомните за пару дней до выхода.
Что указать в письме
- Даты отсутствия: с какого по какое число вы не отвечаете, с какого дня снова на связи.
- Кто заменяет: имя, должность, телефон и почта; в каких вопросах к нему идти.
- Срочные вопросы: как связаться в исключительном случае и что считается срочным.
- Статус текущих задач: что уже сделано, что будет сделано до отпуска, что подождёт возвращения.
- Способ связи на время отпуска: отвечаете ли вы на почту, проверяете ли мессенджер, или канал закрыт полностью.
Пример письма
Тема: «Отпуск с 12 по 26 декабря — на связи будет Анна».
Добрый день, Игорь! С 12 по 26 декабря я в отпуске. По текущему договору всё идёт по плану: счёт согласуем до 11 декабря, поставку подтвердит Анна. С 12 декабря по любым вопросам пишите Анне Петровой, менеджеру по работе с клиентами: anna@example.ru, +7 900 000-00-00. Она ведёт вашу заявку и знает все договорённости. Если вопрос не терпит до 27 декабря, позвоните ей и скажите, что срочно, — она подключит дежурного. С 27 декабря снова отвечаю сам. Хорошего дня!
Чего в письме не нужно
Не обещайте отвечать «в любое время»: если вы этого не сделаете, клиент почувствует себя обманутым, а вы — виноватым. Не пишите «я буду на связи» без уточнения канала: клиент будет писать в тот, где вас нет. Не оставляйте замену без контактов: имя без телефона не помогает.
Не превращайте письмо в отчёт о поездке. Клиенту нужны даты и замена, а не маршрут. Одно-два предложения о том, что работа не встанет, — и всё.
Частые вопросы
Писать ли каждому клиенту отдельно или можно рассылкой?
Если клиентов много и работа с ними типовая, хватит рассылки с датами и общей заменой. Ключевым клиентам, у которых идёт сделка, напишите лично: в шаблоне не будет их задачи и их сроков.
Что делать, если замены нет?
Тогда в письме честно скажите, что в дни отпуска отвечать будете реже, и назовите срок, в который вернётесь с ответом. Если вопрос не терпит, укажите, куда писать. Обещание «отвечу быстро» без замены клиент проверит первым же письмом.
Нужно ли предупреждать о долгом отпуске заранее?
Чем длиннее отсутствие, тем раньше предупреждение: за две-три недели клиент успевает спланировать свои задачи. Короткий отпуск достаточно объявить за неделю.
Стоит ли писать в письме, что я буду проверять почту?
Только если это правда и вы назовёте, как часто. Формулировка «почту проверяю раз в день вечером» точнее, чем «на связи»: клиент понимает, когда ждать ответа.
Проверка актуальности
Проверьте ответ на сегодняшний день
Нормы меняются каждый год, а ответы в интернете за ними не успевают. Чтобы вы опирались на действующий закон, мы настроили ИИ для проверки актуальности: он сверит эту справку с действующей редакцией законов и подскажет, что изменилось.
Бот проверки запускаем в ближайшие дни.
Пока вы в отпуске, рутина не должна ждать
Отдам ИИ ту работу, которая не терпит отпуска
Письма клиентам, ответы на одни и те же вопросы, карточки в CRM — это можно передать программам, и они не уходят в отпуск. Я смотрю, на что в отделах уходят часы, и показываю, какую рутину выгодно отдать ИИ.
Подключаю ИИ к вашей CRM и 1С и каждую неделю показываю, сколько часов освободилось. Это для собственников от десяти человек, где рутина съедает время продавцов и менеджеров.
Ещё в справочнике
- Письмо в налоговую
- Питание сотрудников за счёт предприятия: налогообложение
- Печать этикеток для маркетплейсов
- Плавающие выходные при графике 5/2
- Печать приказа на одном листе с двух сторон
- Плавающий график работы в Трудовом кодексе
- Печать на штатном расписании
- Плавающий обеденный перерыв в трудовом договоре